月薪可达7000元，并且随着服役年限的增加，薪资待遇也会逐步提升。若在西藏、新疆等条件艰苦的边远地区服役，考取军校、士官学校以及转为军士的机会相对更多。只要符合基本条件，留队发展基本都能实现。特别是对于转军士而言，部队非常欢迎那些具备专业知识、文化素养和远大理想的大学生士兵继续服役。

优待金发放标准实行城乡一体化，金额不低于所在县（市、区）上年度农村居民人均可支配收入水平，经济发达地区可根据实际情况适当提高标准。对于应征入伍到西藏地区服役的义务兵，其优待金发放标准应在原有基础上至少翻倍，其他高原地区服役的义务兵也可参照此标准执行。因特殊情况提前退役的义务兵，将根据实际服役时间按比例发放优待金；高校在校生应征入伍后，其优待金由批准入伍所在地按规定发放。

根据《关于高原兵相关优抚政策的通知》（市政﹝1995﹞176号）文件精神，对在高原地区服役期间表现优异的士兵给予相应安置政策。具体规定如下：服役期间获得两次"优秀士兵"称号或荣立三等功一次的退伍军人，若为农业户口，将由市政府在千分之二指标范围内办理农转非手续，并按照当年安置政策安排适当工作。针对首批进藏高原兵退伍安置情况，劳动部门已按照全员合同制用工形式，将其统一分配至非财政拨款单位就业。

关于退伍安置政策，各地确实存在差异。以我服役时的经历为例，同批战友来自广东、江西、云南、四川等地。其中广东和广西两地承诺提供工作安置，而云南、四川则普遍采用货币补偿的方式（现在多数地区似乎都采用这种模式），具体标准是按退伍前一年当地平均收入的两倍发放。

在评定方面，优秀士兵称号的优势并不明显，因为每个连队每年都会按比例评选一定数量的优秀士兵。此外，评定标准还包括两个三等功、党员身份以及高中以上学历等条件。

4. 农村籍士官返乡安置补助

针对入伍时为农业户口的复员士官，根据服役年限发放返乡生产补助。具体标准为：每服役满1年，发放1.5个月的基本工资作为补助。对于服役时间在1至6个月之间的零散月份，按标准金额的50%计算发放。

5. 医疗及生活补助标准

经军级以上单位审批通过的补助分为三个等级：

一等补助：医疗补助3500元，生活补助1500元；

二等补助：医疗补助2800元，生活补助1250元；

三等补助：医疗补助2100元，生活补助1000元。